Știri
Știri din categoria Fiscalitate
La un venit brut anual de 100.000 de euro, diferențele de taxare între țările europene pot însemna peste 36.000 de euro în plus sau în minus la salariul net, potrivit unei analize citate de Newsweek. În acest calcul comparativ, România ajunge la 58.500 de euro net, sub pragul de 60.000 de euro, în timp ce Bulgaria urcă la 86.930 de euro net, cel mai ridicat nivel din eșantion.
Estimările sunt făcute de Euronews Business pentru o persoană singură, fără copii și fără alte venituri, care câștigă 100.000 de euro brut pe an, în 31 de țări europene (state UE plus Regatul Unit, Elveția, Norvegia și Turcia). Metodologia folosește raportul OCDE „Tax Wedge 2026”, fișe de țară OCDE, sinteze fiscale PwC Worldwide și surse naționale; cotele de impozitare sunt pentru 2025, iar monedele non-euro au fost convertite la cursurile de referință BCE de la 31 decembrie 2025. Publicația precizează că nu sunt incluse variabile care pot influența rezultatul (de exemplu, alte surse de venit), astfel că valorile sunt orientative.
În clasamentul menționat, salariul net variază de la 50.750 de euro în Belgia la 86.930 de euro în Bulgaria. Bulgaria este singura țară în care netul depășește 85.000 de euro la acest nivel de venit.
Țările cu cele mai mari valori ale netului (exemple din listă):
România apare cu 58.500 de euro net, alături de Portugalia (57.000 euro) în zona țărilor care rămân sub 60.000 de euro net la un brut de 100.000 de euro. Puțin peste acest nivel sunt menționate Polonia (60.225 euro), Olanda (60.500 euro), Lituania (60.500 euro), Croația (61.000 euro) și Luxemburg (61.500 euro).
Explicația principală indicată este tipul de sistem fiscal. Europa de Est permite, în general, păstrarea unei părți mai mari dintr-un salariu brut de peste 100.000 de euro, pe fondul unor impozite mai „plate” (cote mai uniforme), rate marginale superioare mai mici sau contribuții sociale plafonate.
În schimb, în Europa de Vest și de Nord, netul tinde să fie mai mic la acest nivel de venit, din cauza impozitării progresive (cote mai mari pentru tranșe de venit mai ridicate), a contribuțiilor sociale ale angajaților și a altor taxe. Analiza mai notează că impozitele locale și regionale pot modifica ierarhia, iar în estimări sunt folosite capitalele și regiunile.
Recomandate
ANAF a publicat un ghid fiscal pentru închirierile pe termen scurt în 2026 , cu scopul de a standardiza ce obligații au proprietarii care închiriază camere pe perioade scurte și de a reduce riscul de neconformare, potrivit HotNews . Informația vizează direct persoanele care obțin venituri din astfel de închirieri în 2026 și care trebuie să știe „din punct de vedere fiscal” ce au de făcut, în condițiile în care tratamentul fiscal și obligațiile declarative pot genera costuri și sancțiuni dacă sunt gestionate greșit. Materialul citat de HotNews indică faptul că ghidul este unul „scurt” și are rol explicativ, adresându-se proprietarilor români care închiriază camere pe termen scurt în anul 2026, fără a detalia în textul disponibil care sunt, punctual, pașii sau obligațiile. Pentru detalii suplimentare, HotNews trimite către continuarea pe StartupCafe.ro . [...]
România intră în 2026 cu taxe indirecte și pe capital mai mari , după ce a urcat impozitul pe dividende la 16% și a majorat TVA standard la 21%, într-un context regional în care guvernele folosesc tot mai mult fiscalitatea pentru echilibrarea bugetelor și simplificarea conformării, potrivit unei analize publicate de Economedia , bazată pe Ghidul Fiscal pentru Europa Centrală și de Est (ECE) al Forvis Mazars . Schimbările din România se înscriu într-o tendință mai largă în Europa Centrală și de Est: unele state cresc cotele (inclusiv prin treceri către sisteme mai progresive), în timp ce altele reduc impozitarea, cum este cazul Greciei, care a diminuat majoritatea cotelor cu aproximativ 2%, conform ghidului. România: dividende mai taxate și TVA standard mai mare Pe componenta de taxare a capitalului, România a crescut impozitul pe dividende de la 10% la 16%. În paralel, pe taxarea consumului, România a majorat cota standard de TVA de la 19% la 21% începând cu august 2025 și a consolidat cotele reduse de 5% și 9% într-o singură cotă redusă de 11%. Analiza notează și o ajustare cu impact administrativ pentru companii: pragul de înregistrare în scopuri de TVA a fost majorat în România la 80.000 euro. În acest context, Forvis Mazars avertizează că folosirea TVA ca instrument de echilibrare fiscală pune presiune pe companii, inclusiv prin efecte asupra prețurilor, fluxurilor de numerar și proceselor de conformare. „Pentru companii, acest lucru se traduce printr-o presiune mai mare asupra strategiilor de preț, a gestionării fluxurilor de numerar și a proceselor de conformare în materie de TVA, într-un mediu deja sensibil la inflație.” Tendința regională: TVA în creștere și restrângerea cotelor reduse Ghidul Forvis Mazars (care acoperă 25 de jurisdicții, inclusiv 22 de țări europene și Kazahstan, Kârgâzstan și Uzbekistan) indică pentru 2026 o „creștere simultană” a cotelor standard de TVA și o restrângere a aplicării cotelor reduse. Exemplele menționate în analiză includ: Estonia: cota standard a crescut de la 22% la 24% din iulie 2025, aplicabilă pe tot parcursul lui 2026; Kazahstan: cota standard a crescut de la 12% la 16% din ianuarie 2026; Ungaria: cota standard rămâne 27%, cea mai ridicată din UE, peste media regională de aproximativ 20%; Lituania și Slovacia: măsuri de restrângere a cotelor reduse (inclusiv mutarea unor bunuri/servicii către cota standard). Ce se schimbă pentru companii: conformare mai digitală și termene Pilonul II Dincolo de nivelul cotelor, ghidul pune accent pe trecerea de la modificări legislative la cerințe operaționale, în special în două zone: Pilonul II (impozitarea minimă globală): în 14 dintre cele 25 de jurisdicții analizate a fost implementată Directiva UE 2022/2523 , iar contribuabilii vizați trebuie, în general, să depună declarațiile privind impozitul suplimentar aferente anului fiscal 2024 până la 30 iunie 2026 (Cehia are prelungire până în octombrie). România și Slovacia au transpus și Directiva DAC9 privind schimbul de informații. Conformare fiscală digitală : facturarea electronică obligatorie se extinde în regiune, iar România a extins raportarea SAF-T la toți contribuabilii; alte state introduc sau extind e-facturarea în 2026 și în anii următori. Pentru mediul de afaceri, mesajul central al analizei este că 2026 aduce o combinație de presiune pe costuri (prin taxe indirecte mai mari) și cerințe de conformare mai stricte, cu accent pe raportare, date și procese interne, pe fondul accelerării digitalizării fiscale și al implementării Pilonului II. [...]
Noua lege a salarizării unitare taie 87 de sporuri și plafonează restul la 20% , schimbare care poate reduce veniturile variabile în unele instituții și mută accentul pe reguli mai stricte și pe premii de performanță, potrivit Adevărul . Proiectul introduce un plafon pentru sporuri, prime și indemnizații: maximum 20% din totalul salariilor de bază, calculat la nivelul fiecărui ordonator principal de credite. Măsura este contestată de sindicate, care susțin că anumite categorii profesionale ar putea pierde venituri. Plafon de 20%, dar cu excepții și reguli speciale Din plafonul de 20% sunt exceptate, între altele, sporurile pentru munca de noapte, orele suplimentare, persoanele cu handicap și anumite activități legate de fonduri europene. Pentru proiectele europene și fondurile externe, proiectul prevede: sporuri de până la 40% din salariul de bază pentru angajații din echipele de proiect, în funcție de timpul efectiv lucrat și progresul proiectului; sporuri de până la 20% pentru primari, viceprimari și alte funcții de demnitate publică implicate în implementarea proiectelor europene. Alte repere din proiect: munca de noapte: spor de 25%; ore suplimentare necompensate: spor de 75% sau 100% pentru activitatea în zile libere și sărbători legale; persoane cu handicap grav sau accentuat: spor de 15% din valoarea de referință. Sporurile pentru condiții de muncă urmează să fie stabilite ulterior prin regulamente separate pe domenii (sănătate, educație, administrație, justiție, apărare, cultură), după consultarea sindicatelor. Ministrul Dragoș Pîslaru a declarat: „Dispar sporurile de praf și de antenă, și cel puțin 5 ani de acum înainte nu vor mai putea fi introduse”. Premii de performanță: limită de 4% din fondul de salarii și maximum 30% dintre angajați Legea introduce un sistem de premiere a performanței, cu premii trimestriale, semestriale sau anuale pentru rezultate deosebite, activități speciale sau volum de muncă semnificativ mai mare decât cel normal. Premiile se acordă după consultarea sindicatelor și pe criterii stabilite prin regulamente pe domenii. Constrângerile bugetare și operaționale sunt explicite: valoarea totală a premiilor: maximum 4% din fondul total de salarii al instituției; beneficiari: maximum 30% dintre angajații instituției (execuție și conducere); premiu individual: între 10% și 20% din salariul de bază aferent perioadei evaluate. În 2027, sistemul de premiere ar urma să se aplice doar pentru personalul didactic și personalul din cadrul ANAF. Protecție tranzitorie a salariilor și transparență cu amenzi Dacă, prin noua grilă, un angajat ajunge la un salariu mai mic decât cel din decembrie 2026, proiectul prevede o „diferență salarială tranzitorie” care să compenseze pierderea, cu condiția să rămână pe aceeași funcție și în aceleași condiții de muncă. Măsura poate fi menținută până la finalul anului 2031, însă în calculul diferenței nu intră sporurile și stimulentele legate de fondurile europene. Pe partea de transparență, instituțiile publice ar urma să publice de două ori pe an lista funcțiilor și a veniturilor salariale (salarii de bază, sporuri, indemnizații, beneficii și baza legală). Nerespectarea obligațiilor poate fi sancționată cu amenzi între 20.000 și 30.000 de lei, aplicate de Inspecția Muncii. Control și sancțiuni pentru depășirea plafonului Proiectul introduce sancțiuni pentru acordarea ilegală de sporuri sau depășirea plafonului de 20%: amenzi de până la 50.000 de lei și recuperarea prejudiciilor. Controlul ar urma să fie realizat de Curtea de Conturi , conform detaliilor din proiect (menționate de Adevărul). [...]
ANAF a încasat aproape 167 milioane lei în T1 2026 din taxa de 25 lei pe coletele sub 150 euro din afara UE , un cost care se vede direct în prețul final plătit de consumatori la comenzile de pe platforme precum Temu și Shein, potrivit Libertatea . Măsura a intrat în vigoare la 1 ianuarie 2026, fiind introdusă de Guvernul Bolojan prin Legea 239/2025 . Taxa se aplică tuturor coletelor cu valoare sub 150 de euro provenite din afara Uniunii Europene, iar curierii sunt implicați în colectarea sumei de la comercianții externi. Câte colete au fost taxate și cât s-a colectat, pe luni În primele trei luni din 2026, taxa a fost aplicată la 6.672.392 de colete, conform datelor obținute de Wall-Street.ro și preluate de Libertatea . Sumele raportate sunt: Ianuarie 2026: 48.920.225 lei, din 1.956.809 colete Februarie 2026: 55.221.100 lei, din 2.208.844 colete Martie 2026: 62.668.475 lei, din 2.507.739 colete Datele includ toate livrările sub 150 de euro din afara UE, nu doar cele asociate cu Shein și Temu. Efectul în piață: taxa, transferată în prețul plătit de client Shein și Temu, descriși ca lideri în livrările către România, au transferat taxa în costurile finale plătite de clienți. Diferența dintre cele două platforme a fost ritmul de implementare: Shein ar fi inclus taxa încă din ianuarie, în timp ce Temu ar fi introdus-o în costuri abia în aprilie. În paralel, Temu s-a concentrat pe extinderea rețelei prin atragerea afacerilor românești pe platformă, marketplace-ul având deja comercianți locali care vând prin intermediul său. De ce a fost introdusă taxa și ce ar putea urma Taxa de 25 de lei este parte a unui plan european de modernizare a Uniunii Vamale, pe fondul creșterii masive a comenzilor din afara UE. Potrivit datelor Eurostat citate în articol, în 2024 au fost livrate peste 4,6 miliarde de colete cu valoare mică în statele membre, majoritatea din China, iar autoritățile au invocat riscuri de concurență neloială, probleme de siguranță a produselor și pierderi fiscale. În practică, măsura lovește mai ales platformele cu produse ieftine (accesorii, gadgeturi, articole vestimentare low-cost), care trebuie să decidă dacă includ costul în preț sau îl absorb parțial. O posibilă reacție, menționată în articol, este mutarea stocurilor în depozite din Uniunea Europeană pentru a evita aplicarea taxei. [...]
ANAF a încasat 167 de milioane de lei din „ taxa Temu ”, după taxarea a peste 6 milioane de colete , un semnal al dimensiunii comerțului transfrontalier cu livrări mici și al impactului bugetar pe care îl poate avea aplicarea consecventă a taxelor la import, potrivit Antena 3 . În material se arată că suma totală încasată de ANAF din această taxă este de 167 de milioane de lei, iar numărul coletelor taxate a depășit 6 milioane. De ce contează pentru fiscalitate și piață Nivelul încasărilor indică un volum ridicat de colete cu valoare mică intrate în România și, implicit, o bază de impozitare semnificativă atunci când taxarea este aplicată la scară. Pentru buget, astfel de sume pot deveni recurente dacă fluxurile de comenzi se mențin, iar pentru comercianți și consumatori costul final al produselor poate fi influențat de modul de colectare a taxelor la import. Ce informații lipsesc din material Materialul publicat nu detaliază perioada exactă la care se referă încasările și nici mecanismul concret al „taxei Temu” (de exemplu, tipul de taxă și condițiile de aplicare), astfel că nu poate fi evaluată din aceste date dinamica lunară sau impactul pe categorie de produse. [...]
Contribuabilii care au avut venituri în 2025 mai pot depune azi Declarația Unică fără sancțiuni , termenul-limită pentru formularul 212 fiind 25 mai 2026, potrivit Mediafax . Miza este una de conformare fiscală: documentul stabilește impozitul pe venit și contribuțiile sociale datorate (CAS și CASS), iar depășirea termenului crește riscul de penalități. Declarația Unică acoperă veniturile realizate în 2025 din activități independente, drepturi de proprietate intelectuală, cedarea folosinței bunurilor, investiții, activități agricole și alte surse. ANAF reamintește că aceasta este ultima zi în care persoanele fizice obligate o pot depune fără a risca sancțiuni. Cum se depune formularul 212 Contribuabilii au la dispoziție mai multe canale de depunere: online, prin Spațiul Privat Virtual (SPV) de pe portalul ANAF; online, pe e-guvernare.ro, cu semnătură electronică; fizic, la registratura organului fiscal; prin poștă, cu confirmare de primire. Pentru cei fără acces la internet, unitățile fiscale teritoriale pun la dispoziție calculatoare, gratuit. Formularul 212 este disponibil în format web la adresa anaf.ro/declaratii/duf, iar instrucțiunile de completare sunt publicate pe același portal. Termen comun: redirecționarea a 3,5% din impozit Tot pe 25 mai expiră și termenul pentru redirecționarea a 3,5% din impozitul pe venit către o organizație neguvernamentală sau un cult religios. Opțiunea poate fi exercitată fie prin formularul 230, fie direct în Declarația Unică. Ce se schimbă în 2026: cazarea în regim de închiriere pe termen scurt Pentru anul fiscal 2026, materialul indică o modificare relevantă pentru cei care obțin venituri din servicii de cazare: proprietarii care închiriază pe termen scurt mai mult de șapte camere în locuințe proprietate personală intră în categoria veniturilor din activități independente. În acest caz, venitul net se calculează prin aplicarea unei cote forfetare de 30% asupra venitului brut, iar impozitul se determină prin aplicarea cotei de 10% asupra diferenței. Separat, plafonul maxim al bazei de calcul pentru CASS crește de la 60 la 72 de salarii minime brute pe țară, față de anul anterior. Context operațional: codurile CAEN și asistența ANAF Începând cu 1 ianuarie 2025 a intrat în vigoare CAEN Rev. 3 (versiunea actualizată a Clasificării Activităților din Economia Națională), iar până în septembrie 2026 autoritățile acceptă atât vechea, cât și noua versiune a codurilor CAEN. Pentru asistență, contribuabilii pot apela Contact Center-ul ANAF la 031.403.91.60 sau se pot adresa structurilor de asistență din unitățile fiscale teritoriale. [...]
