Peste 26.000 de concedieri în tehnologie la început de 2026 – ritm care poate depăși anul trecut

Peste 26.000 de angajați din tehnologie au fost concediați de la începutul lui 2026 , iar dacă ritmul actual se menține, totalul ar putea depăși nivelul din 2025, când au fost eliminate aproximativ 245.000 de locuri de muncă, potrivit datelor centralizate de TechNode Global . Reducerile afectează companii din comerț online, semiconductori, telecomunicații și securitate cibernetică, în pofida unor rezultate financiare solide. Amazon conduce detașat clasamentul. Grupul a confirmat în ianuarie 16.000 de concedieri în zona corporativă, după alte 14.000 anunțate în octombrie 2025, ajungând la circa 30.000 de posturi eliminate, echivalentul a aproape 10% din personalul administrativ. Amploarea noului val de reduceri a fost relatată inițial de Reuters . Directorul general Andy Jassy a susținut că măsura ține de reducerea birocrației și eficientizarea structurii, nu de presiuni financiare sau de înlocuirea angajaților cu inteligență artificială, în condițiile în care compania a raportat venituri record de 716,9 miliarde de dolari în 2025. Un model similar apare și în Europa. Producătorul olandez de echipamente pentru cipuri ASML a anunțat aproximativ 1.700 de concedieri, adică 4% din personal, deși a raportat comenzi record și și-a majorat estimările pentru 2026, potrivit unei analize publicate de Bloomberg . Reducerile vizează în principal poziții manageriale, într-un efort de simplificare a structurii interne. În sectorul securității cibernetice, Palo Alto Networks a redus peste 500 de posturi imediat după finalizarea achiziției CyberArk , echivalentul a aproximativ 10% din personalul companiei preluate. Autodesk a anunțat la rândul său 1.000 de concedieri, circa 7% din forța de muncă globală, în cadrul unei reorganizări a modelului de vânzări. Dacă tendința continuă, 2026 ar putea deveni un nou an record pentru restructurări în tehnologie. Mesajul comun al directorilor executivi este orientarea către eficiență și reducerea nivelurilor de management, într-un context în care investitorii devin mai atenți la costuri, chiar și pe fondul investițiilor masive în inteligență artificială. [...]