Politică14 nov. 2026
Oana Gheorghiu spune că vicepremierul Marian Neacșu a avut un rol-cheie în deciziile guvernamentale - „memoria instituțională” invocată ca sursă a influenței în Guvernul Bolojan și în cel condus de Luca Niculescu
Oana Gheorghiu susține că Marian Neacșu a avut o influență decisivă în deciziile guvernamentale , descriindu-l drept un vicepremier cu „foarte multă putere” prin controlul procedurilor și al mecanismelor administrative, potrivit Digi24 . Miza politică a declarațiilor este una de funcționare a Executivului: cine setează, în practică, ritmul și filtrul deciziilor, dincolo de rolul formal al premierului. Fost vicepremier în Guvernul Bolojan, Gheorghiu a vorbit la emisiunea „În fața ta ” despre rolul lui Marian Neacșu atât în fostul Executiv, cât și în actualul Guvern condus de Luca Niculescu . Ea afirmă că influența lui Neacșu derivă din „memoria instituțională” și din cunoașterea detaliată a procedurilor administrative, ceea ce i-ar permite să accelereze sau să blocheze inițiative. „Dacă zicea că nu se poate, nu se putea”: influență prin proceduri În relatarea Oanei Gheorghiu, Neacșu era perceput drept un reper intern, în special pentru miniștrii PSD, care s-ar fi consultat cu el înainte de a avansa propuneri. Fosta vicepremier descrie un mecanism informal de validare a deciziilor, în care poziția lui Neacșu cântărea decisiv. „Informal se știa că, dacă domnul Neacșu zice că se întâmplă ceva, se va întâmpla. Dacă domnul Neacșu zicea că nu se poate, nu se putea.” Gheorghiu mai spune că Neacșu participa la discuțiile privind deciziile importante și era ascultat mai ales pe subiecte de procedură și administrație. Ce înseamnă pentru actualul Executiv Întrebată dacă Guvernul este condus de premierul Luca Niculescu sau de Marian Neacșu, Gheorghiu a indicat că șeful Executivului este Niculescu, dar a insistat asupra influenței vicepremierului. În această cheie, declarațiile sugerează o dependență operațională de un actor cu experiență administrativă, într-un context în care schimbările politice aduc frecvent rotații de conducere în instituții. Unele detalii despre modul concret în care această influență s-ar fi tradus în decizii nu sunt dezvoltate în materialul citat, iar afirmațiile rămân la nivel de evaluare și descriere din interior, bazată pe experiența fostului vicepremier. [...]