Știri
Tag: ministerul muncii

România riscă să piardă 4,5 miliarde de euro (aprox. 22,5 miliarde lei) dacă Parlamentul nu adoptă până la finalul lui august mai multe legi restante din PNRR , într-un context în care nu există un guvern cu puteri depline, potrivit HotNews . Miza este una de reglementare cu impact bugetar direct: fără votul pe reformele asumate la Bruxelles, România poate pierde finanțare nerambursabilă, iar termenul de finalizare a Planului Național de Redresare și Reziliență se apropie de final. Legi „pasate” între guverne și blocajul din Parlament O parte dintre proiectele aflate acum pe ordinea de zi sunt restanțe din perioada Guvernului Ciolacu, iar cea mai veche dintre ele datează din timpul guvernării lui Nicolae Ciucă, arată analiza HotNews privind jaloanele PNRR și motivele întârzierilor. Parlamentarii au revenit luni în sesiune extraordinară, pentru câteva zile, cu obiectivul de a adopta „ultimele reforme” necesare pentru închiderea PNRR. Instabilitate la Ministerul Muncii și reforma rămasă în lucru În paralel, responsabilitatea pentru unele reforme a fost afectată de schimbările repetate de la vârful Ministerului Muncii: de la aprobarea PNRR până în prezent, instituția a avut patru miniștri (Raluca Turcan, Marius Budăi, Simona Bucura Oprescu și Florin Manole). După demisia lui Manole, conducerea a fost preluată de Dragoș Pîslaru, care preia și responsabilitatea finalizării reformei, potrivit aceleiași surse. Ce urmează: o sesiune separată pentru legea salarizării Ilie Bolojan a anunțat că va fi nevoie de o sesiune separată pentru adoptarea legii salarizării, care „nu este încă gata”. În lipsa adoptării la timp a pachetului de legi restante, riscul indicat de HotNews rămâne pierderea celor 4,5 miliarde de euro nerambursabili. [...]

Guvernul pregătește o creștere a bugetului pentru legea salarizării unitare , după ce solicitările cumulate ale sindicatelor și instituțiilor ar ajunge la circa 27 de miliarde, mult peste varianta de 8 miliarde publicată în luna mai, potrivit Digi24 . Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru , spune că protestele din sistemul bugetar vizează versiunea din mai a proiectului legii salarizării unitare a personalului plătit din fonduri publice, în condițiile în care noua variantă la care s-a lucrat în ultimele trei luni nu a fost publicată încă. În acest context, sindicatele cer cel puțin o rundă de consultare pe proiectul actualizat, pe măsură ce se apropie termenul de adoptare. În declarații la Euronews România, citate de News.ro, Pîslaru a explicat că, din luna mai până în prezent, ministerul a discutat cu sindicatele și instituțiile și a încercat să integreze solicitările acestora. În paralel, au existat consultări „în permanență”, mai ales în ultima lună, cu Comisia Europeană și cu Ministerul de Finanțe, pentru a „acomoda o creștere de buget” a proiectului. Diferența de cost: de la 8 miliarde la circa 27 de miliarde Potrivit ministrului interimar, varianta publicată în luna mai era construită pe o „anvelopă” de 8 miliarde, în baza unui acord politic. Între timp, cererile puse cap la cap de sindicate și instituții ar fi ajuns la aproximativ 27 de miliarde, ceea ce a impus discuții pentru majorarea bugetului proiectului, astfel încât să poată fi acoperite problemele ridicate, unele dintre ele „extrem de valide”, conform aceleiași surse. „Protecția veniturilor” și principiul „la muncă egală, plată egală” Pîslaru a mai spus că în versiunea finală a legii ar urma să fie „betonat” principiul de protecție a veniturilor, inclusiv prin mecanisme care să evite discriminările între angajați care fac aceeași muncă. Ministrul a susținut că, din perspectiva protecției veniturilor, „tot ceea ce sindicatele au pus ca probleme” este, în acest moment, asigurat. Deocamdată, articolul nu oferă un calendar concret pentru publicarea noii versiuni și nici detalii despre forma finală a bugetului, dincolo de intenția de a crește anvelopa față de varianta din mai. [...]